Inventarul Punctelor Forte de Caracter (VIA-IS-R)

Care sunt principalele calitati, virtuti sau puncte forte?

Inventarul punctelor forte de caracter (VIA Inventory of Strengths, VIA-IS-R), este un instrument dezvoltat de Martin Seligman si Christopher Peterson  (© 2018 Values in Action Institute; https://www.viacharacter.org/research/findings) pentru a evalua aspectele pozitive ale personalitatii, virtutile sau ”punctele forte” de caracter.

Chestionarul a fost conceput pentru a identifica si evalua punctele forte de caracter, cele care sunt considerate valoroase si semnificative in viata de zi cu zi, in diferite culturi si contexte de viata. Scopul sau este de a pune accentul pe aspectele pozitive ale personalitatii si pe felul in care acestea pot fi cultivate considerate valoroase si semnificative in viata de zi cu zi, in diferite culturi si contexte de viata.

Modelul pe baza caruia  fost construit  Inventarul VIA a fost propus de Seligman si Peterson (2004/ 2006), ca o reactie la tendinta psihologiei traditionale de a se concentra pe evaluarea aspectelor negative a personalitatii, pe identificarea si cuantificarea deficientelor, disfunctionalului sau a tulburarilor de personalitate/ psihice. Definit din perspectiva psihologiei pozitive, modelul propune evaluarea a 24 de forte (pozitive) de caracter grupate in 6 virtuti fundamentale, considerate universale in diferite culturi si societati:  Intelepciune, Curaj, Umanitate, Dreptate, Temperanta  si  Transcendenta.

 Chestionarul VIA Inventory of Strengths  (VIA-IS-R) este format din 192 de asertiuni, evaluate pe o scala in 5 trepte, de la 1 (”Foarte necaracteristic mie” ) pana la 5 (”Foarte caracteristic mie”). Fiecare dintre cele 24 de ”puncte forte” de caracter este estimata prin intermediul a 8 itemi, acestea fiind grupate in cele 6 categorii/ virtuti fundamentale:
    INTELEPCIUNE (Creativitate, Curiozitate, Judecata, Dragostea de a invata, Perspectiva);
    CURAJ (Curaj, Perseverenta, Onestitate, Pasiune);
    UMANITATE (Dragoste, Bunatate, Inteligenta sociala);
    JUSTITIE (Munca in echipa, Corectitudine, Leadership);
    TEMPERANTA (Iertare, Smerenie, Prudenta, Autocontrol);
    TRANSCENDENTA (Apreciere, Recunostinta, Speranta, Umor, Spiritualitate).

Procesul de dezvoltare a Inventarului VIA-IS a fost unul complex si riguros. S-a pornit de la o trecere in revista extensiva a literaturii filozofice si religioase si de la consultarea expertilor in diferite domenii si s-a bazat pe analiza cercetarilor empirice internationale si pe utilizarea unor tehnici statistice avansate de agregare a datelor. Testarea si validarea in populatii diverse si iterarile continue au asigurat aplicabilitatea universala si validitatea instrumentului (Seligman & Peterson, 2006).

Inventarului VIA-IS a fost utilizat in numeroase cercetari, conducand la concluzii semnificative pentru domeniul psihologiei pozitive, demonstrandu-se ca fortele de caracter sunt corelate cu bunastarea, sanatatea mentala, rezilienta si succesul in educatie si munca (https://www.viacharacter.org/research/findings).

Chestionarul VIA-IS are aplicatii practice in diverse contexte, inclusiv scoli, organizatii, terapie si dezvoltare personala contribuind la promovarea unei perspective mai pozitive asupra psihologiei umane, concentrandu-se pe cultivarea fortelor individuale si pe imbunatatirea bunastarii generale.

Timpul mediu de completare a chestionarului online:  25 de minute 
 Varsta minima de la care se poate realiza evaluarea: 16 ani

FURNIZORUL serviciilor, copyright © 2023 PsihoProfile, cu toate drepturile rezervate este Societatea SC Expert Network Services SRL, cu sediul în Iasi, str. Barbu Lautaru nr.11, Romania, inregistrata la Registrul Comerțului Iasi sub numarul J22/1164/2002, CUI RO14961700. Prin intermediul aplicatiei web furnizorul pune la dispozitie BENEFICIARILOR sai instrumente si servicii profesionale de evaluare psihologica, consiliere individuala si consultanta organizationala.